Lönekonsult med systeminriktning 325 yhp
Efterfrågan på specialistkunskaper inom löneområdet i kombination med systemförståelse är idag stor. Den här utbildningen ger dig kunskaper inom lön, ekonomi och personal, samtidigt som du förbereds på att kunna arbeta konsultativt och möta framtidens krav på effektivisering och smart systemanvändning.
Dagens löneprocess är komplex och ställer höga krav på lönekonsulten, som dessutom får en alltmer strategisk och coachande roll. Arbetet är ofta självständigt med stort eget ansvar och med en rådgivande funktion till övriga organisationen. Huvuduppgiften är löneberäkning, men yrkesrollen innehåller mycket mer, exempelvis systemförståelse, som blir allt viktigare när arbetsuppgifter automatiseras. Där har lönekonsulten en viktig roll i att driva förändrings- och förbättringsarbete samt utbilda användare i systemet och lönearbetets processer.
Yrkesroll efter utbildningen
För dig som studerar till lönekonsult finns stora möjligheter att forma din egen karriär. Lön betalas ut i alla branscher och du kan jobba i offentlig verksamhet eller privat, med löneuppdrag ”in house” eller via outsourcing, på ett litet eller stort företag. Kanske vill du jobba med support eller med systemförvaltning av lönesystem? På sikt kanske du vill starta en egen lönebyrå? Möjligheterna är många!
Upplägg
Utbildningen kan läsas i Ljungby eller Växjö. Båda utbildningsorterna har två till tre undervisningsförlagda dagar per vecka. Övrig tid är grupparbeten och självstudier. I Ljungby sker en stor del av den platsförlagda undervisningen via videokonferens. Du träffar dina studiekamrater i en lektionssal och du kommunicerar med läraren via högtalare och mikrofon. Vissa utbildningsträffar är gemensamma för båda orterna.
Utbildningen uppfyller de teoretiska kunskapskrav som branschorganisationen Srf konsulterna ställer på auktorisation.
Kommande kursstarter
Behörighet
Du som har grundläggande behörighet för yrkeshögskolestudier samt särskild behörighet i Matematik 2/B och Svenska 2/B eller Svenska som andraspråk 2/B är behörig att söka till denna utbildning.
För att uppnå grundläggande behörighet för yrkeshögskolestudier ska du uppfylla något av följande:
- Ha en gymnasieexamen från gymnasieskolan eller kommunal vuxenutbildning.
- Ha en svensk eller utländsk utbildning som motsvarar kraven i punkt 1.
- Vara bosatt i Danmark, Finland, Island eller Norge och där vara behörig till motsvarande utbildning.
- Genom svensk eller utländsk utbildning, praktisk erfarenhet eller på grund av någon annan omständighet ha förutsättningar att tillgodogöra dig utbildningen.
Jobb och framtid
För dig som studerar till lönekonsult finns stora möjligheter att forma din egen karriär. Lön betalas ut i alla branscher och du kan jobba i offentlig verksamhet eller privat, med löneuppdrag ”in house” eller via outsourcing, på ett litet eller stort företag. Kanske vill du jobba med support eller med systemförvaltning av lönesystem? På sikt kanske du vill starta en egen lönebyrå? Möjligheterna är många!
Examen & Intyg
Yrkeshögskoleexamen
Kursinnehåll
- Lönehantering, grundkurs, 35p
- Arbetsrätt, 30p
- Lönesystem, 15p
- Lönehantering, fördjupningskurs, 45p
- Redovisning, 20p
- Personalekonomi, 20p
- Pensioner och försäkringar, 10p
- Lärande i arbete (LIA) 1, 40p
- Kommunikation i teori och praktik, 20p
- Löneengelska, 10p
- Personalarbetets innehåll och processer, 20p
- Systemförvaltning för lönekonsulter, 20 p
- Lärande i arbete (LIA) 2, 30p
- Examensarbete, 20p
Varför ska du välja Campus Ljungby?
Bostadsgaranti
Praktik/LIA
Bra kontakter med näringsliv
Intresseanmälan
Utbildning för verkligheten
Både Campus Ljungby och deras partnerföretag tycker att man som student ska utveckla sina kunskaper och kontakter ute i verkligheten. Därför tillbringar Campus Ljungbys studenter minst 20 procent av studietiden hos ett av dem. Du får skarpa uppdrag. Ni lär...